ORGANISASI KGSK

CARTA ORGANISASI

JAWATANKUASA KGSK PPD KUALA KRAI

Tn Hj Zulkifli B Mohd Noor

Pegawai Pelajaran Daerah Kuala Krai

En Othman B Awang Lah

Penolong Pegawai Pelajaran Daerah

Pengurusan Sekolah

En Mahamad Jawaz B Che Sarif
Pegawai Khas KGSK

GAJI DAN ELAUN

GAJI DAN ELAUN

Pelaksanaan KGSK tidak perlu melibatkan kewangan khas. Peruntukan sedia ada digunakan untuk melaksanakannya. Pembayaran elaun untuk ahli KGSK hendaklah dibayar di bawah peruntukan Objek Sebagai 29000 (Guru Ganti). Kadar Gaji Harian bagi anggota sambilan hendaklah ditetapkan mengikut gaji permulaan skim perkhidmatan seseorang anggota itu dilantik termasuk mengambil kira kaedah penentuan gaji permulaan bagi skim yang mempunyai unsur multiple entry iaitu mengikut formula berikut: Gaji Permulaan Sebulan Mengikut Skim Perkhidmatan Pegawai Dilantik = Kadar Gaji Asas 23 Hari Bekerja
Anggota Sambilan adalah juga layak dibayar ITKA mengikut formula berikut:Kadar ITKA Mengikut Kategori Perkhidmatan Pegawai Dilantik =Kadar ITKA Asas 23 Hari Bekerja


Kemudahan Lain

Selain dari kemudahan gaji dan elaun yang diterima oleh guru KGSK mereka juga layak menerima kemudahan lain seperti berikut:

• Caruman KWSP (kecuali Pesara)
• Cuti Rehat Bergaji Penuh tidak melebihi 7 hari setahun (1 hari bagi 23 hari bekerja)
• Bonus jika bekerja 21 hari dalam satu bulan kalender.
  

Pekeliling dan dokumen berkaitan gaji KGSK

Disebabkan tiada pekeliling khusus dalam penetapan gaji guru KGSK maka Pekeliling dan dokumen berikut digunakan dalam menentukan kadar gaji KGSK;

• Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 17, tahun 2005 iaitu Pindaan Formula Gaji Harian, ITKA dan Cuti Rehat Bergaji Penuh Bagi Pegawai Sambilan.
• Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 19, tahun 2005 iaitu Pindaan Imbuhan Tetap Khidmat Awam Gred 41 dan 42 (Dirujuk bersama surat JPNJ/PKHD/0753(10) bertarikh 27 Disember 2005).
• Jadual gaji baru DG41, DC41, DGA29, DB27 dan DB17,
• Panduan Pelaksanaan KGSK Kementerian Pelajaran Malaysia.

Asas Pembayaran Gaji Gred Gaji Gaji ITKA

JumlahDG 41 (P1T4) 1710.60 300.00 2010.60DC 41 (P1T5)

(Kepujian) 1653.73 300.00 1953.73DC 41 (P1T3)

(Am) 1496.43 300.00 1796.43DGA 29 (P1T1) 1124.57 160.00 1284.57

DB 27 KUP (P1T1) 963.64 160.00 1123.64

DB 17 KUP (P1T1) 656.30 115.00 771.30


Jadual Gaji KGSK Kategori Ahli Gred Gaji Gaji ITKA

SW DG41 (P1T4) 74.37 13.04 87.41

SW1Kep DC41 (P1T5) 71.90 13.04 84.94

SW1Am DC41 (P1T3) 65.06 13.04 78.10

SW2Kep DC41 (P1T5) 71.90 13.04 84.94

SW2Am DC41 (P1T3) 65.06 13.04 78.10

BS DGA29 (P1T1) 48.89 6.95 55.85

BS1 DB27KUP (P1T1) 41.89 6.95 48.85

STPM DB27KUP (P1T1) 41.89 6.95 48.85

SPM DB17KUP (P1T1) 28.53 5.00 33.53

* Penetapan Sifir Gaji mulai 1 Januari 2007 berdasarkan keputusan mesyuarat KGSK JPNJ 9 Oktober 2006.

MAKLUMAT KGSK

OBJEKTIF KGSK

Objektif pelaksanaan KGSK adalah bagi mengatasi kekurangan sementara guru di Sekolah apabila terdapat ketiadaan guru yang selama ini diisi dengan guru ganti yang tidak mempunyai kelayakan ikhtisas atau pengalaman.

Contoh ketiadaan guru:

1. Guru Cuti Menunaikan Haji
2. Guru Cuti Sakit
3. Guru Cuti Bersalin
4. Guru Cuti Rehat Khas
5. Guru Cuti Tanpa Gaji
6. Guru Bertugas Dalam Kokurikulum / koakademik
7. Guru Kursus Dalam Perkhidmatan
   

KEAHLIAN

Ahli dari kalangan KGSK terdiri dari mereka yang mempunyai pengalaman mengajar mengikut kategori berikut:i.

Guru Bersara Wajib / Pilihan

1. Pesara Guru Siswazah (SW)

2. Pesara Guru Bukan Siswazah (BS)(* Sijil Ikhtisas , SPM / STPM / Ijazah perlu dikemukakan semasa permohonan)
ii. Pemegang Kelayakan Ikhtisas Perguruan (Tiada lantikan SPP : Tidak ditempatkan)

1.Siswazah dengan pendidikan; (SW1Kep) Ijazah Sarjana Muda dengan kepujian , (SW1Am) Ganeral Degree

2. Diploma pendidikan (BS1)(* Sijil Ikhtisas , SPM / STPM / Ijazah perlu dikemukakan semasa permohonan)
iii. Bekas GSTT Sekurang-kurangnya 1 tahun

1.Bekas GSTT Siswazah(SW2Kep) Ijazah Sarjana Muda dengan kepujian , (SW2Am) Ganeral Degree

2. Bekas GSTT STPM/Diploma (STPM)

3. Bekas GSTT SPM (SPM)(* Surat lantikan GSTT , SPM / STPM / Ijazah perlu dikemukakan semasa permohonan)

SYARAT LANTIKAN
Guru ganti KGSK yang dilantik adalah bertaraf sambilan dari hari ke hari dan tempoh perkhidmatan akan tamat dengan sendirinya apabila guru yang diganti kembali mengajar. Guru ganti KGSK bukan kakitangan kerajaan serta tidak layak menerima apa jua faedah atau kemudahan kecuali elaun yang akan dibayar mengikut kadar harian dibayar atas hari-hari bekerja sahaja serta Imbuhan Tetap Khidmat Awam (ITKA), cuti rehat 1 hari selepas genap 23 hari bertugas dalam satu lantikan dengan tidak melebihi 7 hari cuti dalam setahun serta bonus tahunan jika bekerja genap 21 hari dalam sebulan. Walaupun bertaraf bukan kakitangan kerajaan, mereka adalah sentiasa tertakluk kepada peraturan-peraturan yang ditetapkan oleh Kementerian Pelajaran sebagai majikan mereka dan boleh ditamatkan perkhidmatannya pada bila-bila masa tanpa diberi sebarang alasan selepas diberi notis satu hari secara bertulis